Peter Prins, directeur, kijkt terug op een tweedaagse workshop communiceren en samenwerken:
“Wat betreft onze samenwerking kan ik zeggen dat deze plezierig verliep.
Het voorgesprek is belangrijk geweest om ‘aan te voelen’ of jij en wij passen.
Verder was het belangrijk dat er, door jouw manier van doorvragen door ons een heldere vraag kon worden geformuleerd.
De uitvoering met circa vijftig personen was inspirerend en verliep in een hoog tempo.
Iedereen vond het leuk en had geen tijd om te ‘ontsnappen’.
Voor mij als directeur/leidinggevende was het goed om inzicht te krijgen in de mate van betrokkenheid van collega’s bij het gebeuren op school.
Vooral de opstellingen rond de zwarte doos maakte dat voor iedereen heel inzichtelijk.
De oefening in het geven en ontvangen van feedback was dermate inspirerend dat velen nu nog vragen of we daar als managementteam aandacht aan willen blijven geven.
Ik denk dan ook dat we voor een vervolg hierop zeker een beroep op jou zullen doen.
De oefeningen en verrassende werkvormen die je aanbood, boden ons als team een leuke en veilige manier om veel meer over elkaar te weten te komen.
We gebruiken sommige elementen zelfs in het werken met de samenvoeging van twee klassen”.